大喵爱吃鱼问：大家都活得好好的，为什么没有一个人快乐？

中午跟几个朋友闲聊，谈到快乐究竟是一种怎样的状态。有人说，是看上去无忧无虑，从来不为生存烦恼的样子。有人说，是沉浸在某项喜欢的事情当中，忘了计较得失。还有人说，最大的快感总是来自于无知！

每个人举的都不过是身边寻常朋友的案例，但，明明他们不一定赚得更多，不一定比我们更热爱生活，甚至不一定比我们更了解快乐的含义，凭什么他们能那么快乐！

这个问题后面再解答，我们先来代入一个别的情景。

我们知道，当一个人处在富有和贫穷两个极端状态时，思考问题的角度会发生显著变化。面对利益上的诱惑，富有的人更加镇定，更加容易思考这些东西对他而言真正的意义。相对而言，贫穷者的思考方式几乎都是，先拿到再说。

几年前我在一家唱片公司上班，年底尾牙上，因为公司旗下某位艺人拿到一个冰激凌代言，厂商供应了无限量的冰激凌庆祝。我邀请几个朋友去玩，散场时，大冰柜里还有几百支冰激凌，一位朋友得知可以免费吃，敞开肚皮吃了七八支，临走还用袋子装走十几支。结果回到家就开始发高烧，打点滴的钱可能比拿到的冰激凌贵多了。这是穷人们惯有的思考方式，放着眼前的免费产品不拿，简直不可理喻，于是根本不考虑贪多所带来的后果。

同理，这两类人在开始做一件事时，出发点也大有不同。同样为了去做一件事，较为富有的人会先想这件事最终的结果能否为我带来好处，而较为贫穷的人则会先开始担忧起始资金，去哪儿弄钱，如果结果太遥远，还是守住眼前的利益更有安全感。

还是在那间唱片公司，我当时负责与媒体联络，平时免不了跟媒体打交道，但那时的我很穷，工资付完房租几乎没剩多少，自然不愿意在社交上花费更多的钱。而与我同期入职的另一位媒介统筹就跟各大媒体的关系很好，时不时能听到她跟媒体编辑们一起吃饭玩耍，自然而然，她的工作效率比我高出不知多少倍，不到半年时间就升职加薪，被公司领导当成员工楷模，见面就夸。

我向她求教，为什么你能跟媒体关系处得那么好？她坦然相告，花钱啊，社交当然要花钱，过节给编辑买礼物，没事请他们吃吃吃，这都是必须的。我大惑不解，你怎么有钱做这些事，难道公司可以报销？她呵呵一笑，谁给你报销啊，还不是自己垫钱做啊。没钱哪怕自己过得差一点也要挤出钱去做。但如果你不做，你永远不可能在这份工作上有好的成绩，难道要一辈子永远守着同样的薪资，做着同样吃力的事情吗？

现在你知道了，我并非在黑穷人，毕竟我也很穷。所谓的富人穷人，并非你拥有多少，而是你在用哪类人的心态看问题。现在看来，当时的我们虽然职位薪资相同，但她是以一个富人的心态在思考问题，而我则是用穷人的思考方式，这种方式会让人固步自封，陷入安全感的屏障，一切以最低保障、最现实的所得作为基础，从而放弃了去追逐更广阔天地的道路。

相对而言，那些快乐的人和我们思维方式的不同也正在此处。当他们在想什么好玩的时候，我们则在努力地规避不好玩的东西；当他们勇敢去爱，被伤得满地打滚犹不自知的时候，我们在思考相爱的结果，如果不能在一起，为什么要在一个人身上付出那么多；当他们在追求理想而放弃现有的优待工作时，我们在斟酌，这样值得吗？如果下个月房租交不上又该怎么办？甚至当她们研究去韩国哪家医院整容，让自己的人生变得更有优势时，我们只会在旁嗤笑，万一失败了你们就哭吧！

对，他们并非不会失败，并非不会被现实的壁垒撞得头破血流。当然，也未必比我们拥有更多财富和能力。但当我们沉浸在现有的安全感中，不愿走出温室，不愿再去疾风劲雨中寻找生活的突破口时，

他们享受其中，就是比我们快乐。